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  • Dernière modification de la publication :4 août 2024

Avis de Recrutement d’un(e) Community Manager

Contexte

Benin Ecotourism Concern (Eco-Bénin) est une ONG béninoise à but non lucratif et apolitique créée en 1999. Elle travaille pour la promotion de projets d’écotourisme et de développement local à travers le Bénin, pour un « développement humain responsable, équitable et solidaire». Eco-Bénin utilise l’écotourisme, des initiatives et les pratiques d’adaptation aux changements climatiques comme piliers économiques du développement des communautés locales, dans des régions où les revenus traditionnellement liés à la pêche ou à l’agriculture sont en baisse, ou dans des localités disposant de patrimoines naturels et culturels menacés de disparition ou mal exploités.

Le but premier de l’organisation est de développer des services touristiques simples, des initiatives et des activités alternatives qui bénéficient avant tout aux communautés d’accueil et qui participent à la protection de leurs ressources naturelles et de leur identité culturelle.

Eco-Bénin intervient actuellement dans plus de 200 villes et villages répartis dans 20 communes et 7 départements du Bénin.

Eco-Bénin est en outre membre actif de l’Union Mondiale pour la Conservation de la Nature (UICN), de la Société Internationale de l’Ecotourisme (TIES) et de l’Organisation International du Tourisme Social (ISTO). Elle est membre fondateur de la Fédération Béninoise des Organisations de Tourisme Responsable et Solidaire (FBOTRS).

Dans le cadre de ses activités de promotion de destinations écotouristiques, l’ONG ECO-BENIN souhaite recruter un spécialiste en community management pour la gestion de la communication en ligne, gestion de site web et du contenu des différents réseaux sociaux et d’autres initiatives de l’ONG afin de mieux valoriser l’image et les offres touristiques (terroir, patrimoine, activités de pleine nature, identité culturelle…) sur les différentes plateformes digitales.

Identification du poste

  • Titre du Poste: Community Manager
  • Durée du contrat: 12 mois renouvelable
  • Lieu de travail: Abomey-Calavi

Mission du poste 

Le (la) Community Manager est chargé(e) d’assurer la gestion des plateformes digitales de l’organisation. Le (la) titulaire du poste est chargé(e) de développer sa politique d’optimisation de sa communication sur les plateformes digitales.

Responsabilités

Le (la) titulaire aura comme principales responsabilités :

  • Création et animation visuelle sur tous les supports web ;
  • Développement de la stratégie de communication sur les réseaux sociaux en concertation avec l’équipe de communication;
  • Réflexion, conception et diffusion des contenus web, en fonction de la stratégie définie par l’équipe de communication (images, vidéo, articles, communiqués, jeux concours, etc.), dans le respect de la charte éthique et de la charte graphique ;
  • Création et animation de la communauté web, modération des commentaires et messages ;
  • Accroissement de la visibilité sur les réseaux sociaux (Instagram, LinkedIn, Facebook, YouTube, etc.) sur le web;
  • Veille de la e-réputation de l’organisation ;
  • Veille technologique et détection des nouveaux outils ou nouveaux médias sociaux sur lesquels les destinations d’écotourisme et initiatives de l’ONG auraient intérêt à se positionner, prenant en compte les tendances du marketing digital ;
  • Organisation d’évènements en ligne : live, concours, quizz, etc… ;
  • Retransmissions en live d’événements et création d’événements ;
  • Suivi des statistiques (analyse des performances, de l’engagement via notamment le nombre de vues et de partages) et édition de rapports statistiques sur les résultats obtenus;
  • Modération des commentaires des internautes ;
  • Contacts avec d’autres blogs et différentes communautés (influenceurs);
  • Participation à la rédaction des articles de presse (recueil d’informations et d’images, mise en forme…) ;
  • Participation à la création de support de communication à diffuser sur les plateformes digitales ;
  • Venir en appui à l’équipe communication dans ses missions au quotidien et dans les tâches administratives ;
  • Concevoir et exécuter des plans de communication de promotion des destinations en utilisant une combinaison de canaux en ligne;
  • Voyager sur les sites d’écotourisme ou zones de mise en œuvre des projets pour proposer des contenus sur diverses thématiques;
  • Effectuer toutes autres tâches assignées dans le cadre de sa mission.

Qualifications professionnelles 

  • Une expérience de trois (03) ans au moins dans le domaine de la gestion de plateformes digitales ;
  • Grandes capacités et qualités rédactionnelles, goût prononcé pour les nouveaux médias, les réseaux sociaux et internet ;
  • Maîtrise des programmes web WordPress et html (langage, jargons, etc.) ;
  • Compétences en graphisme ;
  • Capacité à effectuer une veille constante sur notre secteur d’activité et sur les nouvelles tendances du web et des réseaux sociaux ;
  • Connaissances approfondies de l’utilisation des réseaux sociaux et capacité à faire le buzz.
  • Sens de l’écoute, bonne dimension relationnelle ;
  • Curiosité intellectuelle, très bonne culture générale ;
  • Autonomie, diplomatie, rigueur ;
  • Orthographe et syntaxe impeccables ;

Education et autres exigences 

  • Diplômes universitaires de niveau bac+4 à bac+5 (Communication, Marketing, Infographie, Community Management, information et communication, ou journalisme) ;
  • Ce poste est aussi ouvert à des autodidactes ayant des connaissances sur le sujet sur lequel ils doivent communiquer, ou ayant la connaissance d’acteurs influents, ou ayant la capacité de développement des réseaux relationnels.

Pièces à fournir

Les pièces du dossier de candidature doivent parvenir au plus tard le 21 Août 2021 à l’ONG ECO-BENIN essentiellement par mail à l’adresse info@ecobenin.bj. Merci de préciser l’intitulé du poste en objet. Les pièces comprennent :

  • une lettre de motivation ;
  • un curriculum vitae ;
  • les copies certifiées conformes des diplômes ;
  • les attestations ou certificats de travail.

Toutes les candidatures répondant aux critères exigés seront examinées sans considération de race, sexe, religion, d’origine démographique ou ethnique. Les candidatures féminines sont vivement encouragées.

Seul(e)s les candidat(e)s présélectionné(e)s seront contacté(e)s. Eco-Bénin se réserve le droit de ne pas donner suite à cet avis de recrutement sans préjudices.

Pour tout renseignement : contact Secrétariat Eco-Bénin: